2014年7月12日9时，在多功能会议室举行了“临汾曲沃110kV变电站建筑工程”项目经理竞聘大会，这是公司在项目管理中的又一重大举措，是转变项目管理模式，提升项目管理能力的一种优化模式。出席本次竞聘大会的评委聘请了业内知名专家和公司施工、计经精英，本次大会由计经合同部主任张璇主持。

 本次竞聘采用现场演讲的方式进行，3名参加竞聘的人员按抽签顺序分别从项目整体施工策划、关键点控制、项目目标控制及报价等等几方面进行了阐述，评委们根据每位竞聘者的陈述情况进行现场询问及打分。最后经评委组认真评议，推选出临汾曲沃110kV变电站工程施工的项目经理。

通过实行项目经理竞争上岗，是建立以项目经理责任制为核心，对项目实行安全、质量、进度、成本管理的责任保证体系的基础。同时还创新了公司选人、用人机制，激励和调动了公司全体员工的工作积极性和创造性，进一步增强了大家的竞争意识和危机意识，对企业的经营发展将起到极大的推动作用。

2014年7月12日9时，在多功能会议室举行了“临汾曲沃110kV变电站建筑工程”项目经理竞聘大会，这是公司在项目管理中的又一重大举措，是转变项目管理模式，提升项目管理能力的一种优化模式。出席本次竞聘大会的评委聘请了业内知名专家和公司施工、计经精英，本次大会由计经合同部主任张璇主持。

本次竞聘采用现场演讲的方式进行，3名参加竞聘的人员按抽签顺序分别从项目整体施工策划、关键点控制、项目目标控制及报价等等几方面进行了阐述，评委们根据每位竞聘者的陈述情况进行现场询问及打分。最后经评委组认真评议，推选出临汾曲沃110kV变电站工程施工的项目经理。

通过实行项目经理竞争上岗，是建立以项目经理责任制为核心，对项目实行安全、质量、进度、成本管理的责任保证体系的基础。同时还创新了公司选人、用人机制，激励和调动了公司全体员工的工作积极性和创造性，进一步增强了大家的竞争意识和危机意识，对企业的经营发展将起到极大的推动作用。